職位描述
崗位職責(zé):
1. 熟悉阿里巴巴國(guó)際站后臺(tái)的操作及規(guī)則,跟蹤和分析國(guó)際市場(chǎng)的發(fā)展趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)狀況,了解不同國(guó)家和地區(qū)的消費(fèi)者需求和購(gòu)買習(xí)慣;
2. 運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具和市場(chǎng)調(diào)研方法,收集有關(guān)市場(chǎng)、產(chǎn)品和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài),提供相應(yīng)的策略建議;制定和執(zhí)行國(guó)際市場(chǎng)的推廣計(jì)劃,包括線上和線下渠道的整合營(yíng)銷策略,組織國(guó)際市場(chǎng)的促銷和推廣活動(dòng),提升品牌知名度和影響力;
3. 負(fù)責(zé)阿里巴巴國(guó)際站的運(yùn)營(yíng)工作,包括產(chǎn)品上架、訂單處理、售后服務(wù)等;
4. 監(jiān)督和管理跨境電商平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),提高團(tuán)隊(duì)績(jī)效和運(yùn)營(yíng)效率;不斷優(yōu)化跨境物流和倉(cāng)儲(chǔ)管理流程,提升跨境電商的用戶體驗(yàn);
5. 負(fù)責(zé)與各類合作伙伴的溝通和合作關(guān)系建設(shè)和維護(hù),包括國(guó)際物流、支付機(jī)構(gòu)、電商平臺(tái)等,與各類合作伙伴進(jìn)行戰(zhàn)略合作和資源整合,確保合作伙伴的服務(wù)質(zhì)量和效果;
6. 定期向上級(jí)和團(tuán)隊(duì)成員提供數(shù)據(jù)分析報(bào)告,用于業(yè)務(wù)決策和評(píng)估,從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)和問(wèn)題,并提供相應(yīng)的解決方案;
7. 負(fù)責(zé)部門管理,內(nèi)部培訓(xùn),部門人員的績(jī)效考核體系建立。
任職要求:
1. 大專及以上學(xué)歷,英語(yǔ)四級(jí)及以上,具備較好的英語(yǔ)讀寫能力;市場(chǎng)營(yíng)銷、國(guó)際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)、或有藥品、中國(guó)茶行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2. 兩年以上阿里巴巴國(guó)際站推廣經(jīng)驗(yàn);具有打造過(guò)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉國(guó)際貿(mào)易流程和相關(guān)政策法規(guī);
3. 有g(shù)oogle、facebook等國(guó)外網(wǎng)絡(luò)社交媒體經(jīng)驗(yàn),能熟悉運(yùn)用國(guó)際社媒渠道推廣品牌;
4. 有持續(xù)學(xué)習(xí)能力、有良好溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和抗壓能力。
招聘負(fù)責(zé)人
HR
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工作地點(diǎn):
廣州-越秀區(qū)
站前路197號(hào)錦都服裝大廈326A
投遞簡(jiǎn)歷
溫馨提示: 用人單位招聘人才,以任何名義收取費(fèi)用(如體檢費(fèi)、服裝費(fèi)等)都屬于違法,請(qǐng)應(yīng)聘者提高警惕!
單位其他職位
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