職位描述
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司的發(fā)展規(guī)劃,進行市場調(diào)研,擬定代運營部門的戰(zhàn)略規(guī)劃和階段性運營計劃。
2、策劃代運營店鋪日常廣告投放、營銷活動、爆款計劃、節(jié)日促銷活動等。
3、分析各代運營品類的銷售數(shù)據(jù)(流量數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、頁面數(shù)據(jù)、商品管理數(shù)據(jù)等),進行利潤分析,并根據(jù)分析結(jié)果調(diào)整銷售策略。
4、負(fù)責(zé)代運營團隊管理,進行人員分工和業(yè)務(wù)培訓(xùn),制定各業(yè)務(wù)流程,對各業(yè)務(wù)部門的年度、季度和月度的銷售目標(biāo)進行考核、分析等。
5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)團隊收集、分析市場/產(chǎn)品情報及競爭對手狀況,并提出改進建議,以供招商部門決策參考。
6、開發(fā)新平臺,對新平臺進行調(diào)研和入駐申請等。
7、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團隊人員,完成公司分配的經(jīng)營指標(biāo)。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,國際貿(mào)易,電子商務(wù),英語,外貿(mào),市場營銷等相關(guān)專業(yè)。
2、英語CET-6及以上,聽說能力良好,讀寫能力優(yōu)秀。
3、5年以上Amazon平臺運營經(jīng)驗。熟悉Amazon平臺各種操作規(guī)則及推廣工具的使用。
4、熟悉第三方社交媒體平臺(Facebook,Twitter, Youtube等)與電商平臺之間的引流及營銷推廣。
5、熟悉北美、歐洲消費者購物習(xí)性。有進出口貿(mào)易、海外倉管理、跨境電商的運作經(jīng)驗者優(yōu)先。
6、工作積極主動,有責(zé)任心,有良好的分析能力、學(xué)習(xí)能力、溝通能力和匯報能力。
7、有團隊合作精神,能承受壓力,有開拓創(chuàng)新精神。
招聘負(fù)責(zé)人
HR
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工作地點:
安徽-合肥
潛山路111號華潤大廈B座4307室
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