崗位職責 1、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃制定業(yè)績目標并進行分解； 2、管理和指導公司的外貿團隊，確保他們能夠有效地執(zhí)行公司的外貿政策，并達到公司的預期業(yè)績； 3、負責制定公司對外貿業(yè)務的計劃和項目，并跟蹤項目的進展和結果，為公司提供決策支持； 4、建設和管理外貿團隊，負責團隊人員招募、培養(yǎng)、激勵、考核等工作，制定工作流程制度； 5、重要客戶的接洽聯(lián)絡和關系維護，簽訂和監(jiān)督合同的執(zhí)行，處理相關商務事宜。 任職要求： 1、具備3年以上外貿行業(yè)相關工作經驗，熟悉外貿流程，具有較強的商務談判和溝通能力； 2、了解公司的外貿政策，具備較強的組織協(xié)調和管理能力； 3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)，了解外貿行業(yè)的發(fā)展趨勢，為公司提供新的商業(yè)機會； 4、有較強的團隊領導和項目管理能力，能夠領導和激勵團隊，提升公司的績效。