職位描述
崗位職責：
1、店鋪管理與維護，處理上架、運營及店鋪問題
2、銷售、庫存等數(shù)據(jù)進行整理，及時調整銷售策略，根據(jù)銷售狀況整理備貨計劃;
3、對接買手及招商小二 結合公司產(chǎn)品線找賣點
4、有一年以上工作經(jīng)驗，能夠獨立發(fā)貨補貨，有一定的英語基礎
公司福利：
1. 每天8小時工作制，崗前專業(yè)培訓、（一周入職培訓、一個月崗前培訓、3-6個月在崗提升、6-9個月晉升發(fā)展），雙渠道晉升空間。
招聘負責人
HR
在線溝通
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工作地點：
惠州-惠城區(qū)
小金口街道委會金雞路8號
投遞簡歷
溫馨提示： 用人單位招聘人才，以任何名義收取費用（如體檢費、服裝費等）都屬于違法，請應聘者提高警惕！
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