工作內(nèi)容： 1、負責制定和實施美國、上海分公司整體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃與目標分解,確保實現(xiàn)公司制定的目標和各項指標，維護大客戶，拓展業(yè)務數(shù)字； 2、管理美國、上海分公司業(yè)務狀況和市場動態(tài),并適時提出優(yōu)化建議或方案 ； 3、組織建立和完善美國、上海分公司及內(nèi)部管理制度、流程和規(guī)范體系 ； 4、完善分公司內(nèi)部組織架構(gòu)，制定各崗位的工作標準，明確其職責權(quán)，并對人員進行培訓指導，考核評估，,監(jiān)督其日常業(yè)務開展情況； 5、協(xié)助董事長完成其他相關(guān)的工作； 職位要求： 1、10年以上外貿(mào)崗位工作經(jīng)驗，熟悉北美市場walmart、sams club、target、costco等大型商超客戶，英語可作為工作語言； 2、熟悉國際貿(mào)易業(yè)務流程和企業(yè)內(nèi)部管理流程，具有豐富的業(yè)務場景和成功案例； 3、具備良好的溝通和談判技巧，能夠獨立開展業(yè)務拓展工作； 4、具備較強的團隊領(lǐng)導和項目管理能力，能夠帶領(lǐng)團隊完成項目任務； 5、具備敏銳的市場洞察力和風險預判能力，能夠有效識別和應對市場風險。