A、崗位職責(zé) 1.技術(shù)指導(dǎo)與工藝優(yōu)化? ?為普通車床、數(shù)控車床、線切割機床、火焰切割機等設(shè)備的操作提供專業(yè)技術(shù)指導(dǎo)，確保操作人員規(guī)范作業(yè)。? ?持續(xù)優(yōu)化各類設(shè)備的加工工藝，針對不同材質(zhì)、形狀的工件，制定高效、精準(zhǔn)的加工流程，提升產(chǎn)品質(zhì)量與生產(chǎn)效率。? ?負(fù)責(zé)對新產(chǎn)品或復(fù)雜工件進(jìn)行工藝分析與試制，協(xié)調(diào)解決試制過程中的技術(shù)難題，推動新產(chǎn)品順利投入批量生產(chǎn)。? 2.設(shè)備管理與維護(hù)支持? ?協(xié)助制定設(shè)備維護(hù)計劃，參與設(shè)備選型、安裝調(diào)試及驗收工作，保障新設(shè)備順利投入使用。? ?對設(shè)備故障進(jìn)行技術(shù)診斷，組織維修人員開展搶修工作，提供技術(shù)支持，確保設(shè)備盡快恢復(fù)正常運行，減少停機時間。? ?跟蹤設(shè)備運行狀態(tài)，根據(jù)實際情況提出設(shè)備升級改造建議，提高設(shè)備性能與自動化水平。? 3.團(tuán)隊技術(shù)培訓(xùn)與管理? ?制定并實施針對普通車、數(shù)控車、線切割、火焰切割操作、等離子切割、激光切割人員的技術(shù)培訓(xùn)計劃，提升團(tuán)隊整體技術(shù)水平。? ?指導(dǎo)和監(jiān)督團(tuán)隊成員的日常工作，對技術(shù)人員的工作表現(xiàn)進(jìn)行評估與反饋，培養(yǎng)技術(shù)骨干，打造高效技術(shù)團(tuán)隊。? ?組織團(tuán)隊進(jìn)行技術(shù)交流與研討活動，分享新技術(shù)、新工藝，促進(jìn)團(tuán)隊技術(shù)創(chuàng)新。? 4.質(zhì)量控制與改進(jìn)? ?建立和完善加工過程的質(zhì)量控制體系，制定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)與檢驗規(guī)范，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合要求。? ?分析質(zhì)量問題產(chǎn)生的原因，制定并實施有效的改進(jìn)措施，降低廢品率，提高產(chǎn)品合格率。? ?參與質(zhì)量事故的調(diào)查與處理，提出預(yù)防措施，防止類似質(zhì)量問題再次發(fā)生。? 5.技術(shù)文件管理? ?負(fù)責(zé)編制、審核和更新普通車、數(shù)控車、線切割、火焰切割相關(guān)的技術(shù)文件，如工藝規(guī)程、操作手冊、質(zhì)量檢驗報告等。? ?確保技術(shù)文件的準(zhǔn)確性、完整性和有效性，規(guī)范技術(shù)文件的存檔與發(fā)放管理。? 6.跨部門協(xié)作? ?與生產(chǎn)部門緊密配合，根據(jù)生產(chǎn)計劃合理安排技術(shù)工作，保障生產(chǎn)任務(wù)順利完成。? ?與研發(fā)部門合作，參與新產(chǎn)品研發(fā)項目，提供加工工藝方面的技術(shù)支持，確保產(chǎn)品設(shè)計滿足加工要求。? ?與采購部門溝通，根據(jù)設(shè)備維護(hù)和工藝改進(jìn)需求，提供設(shè)備、刀具、原材料等采購技術(shù)建議。 B、任職要求? （一）專業(yè)技能? 1.機械制造、機械工程、數(shù)控技術(shù)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)知識扎實。? 2.熟練掌握普通車床、數(shù)控車床、線切割機床、火焰切割機的操作方法、加工工藝及編程技術(shù)，能夠獨立操作各類設(shè)備完成復(fù)雜工件的加工。? 3.精通機械制圖，能夠熟練使用 CAD、UG、SolidWorks、MasterCam 等繪圖軟件（至少熟悉以上2種軟件），準(zhǔn)確解讀和繪制機械加工圖紙，對圖紙中的技術(shù)要求和尺寸公差有深刻理解。? 4.熟悉金屬材料的性能與加工特性，能夠根據(jù)不同材質(zhì)選擇合適的加工工藝參數(shù)和刀具。? 5.具備設(shè)備維修保養(yǎng)基礎(chǔ)知識，了解電氣控制原理，能夠?qū)υO(shè)備常見故障進(jìn)行排查與維修，或指導(dǎo)維修人員進(jìn)行維修作業(yè)。? 6.掌握質(zhì)量管理體系知識，熟悉常用的質(zhì)量控制工具和方法，如 SPC（統(tǒng)計過程控制）、FMEA（失效模式與影響分析）等，具備質(zhì)量問題分析與解決能力。? （二）工作經(jīng)驗? 1.具有 5 年以上機械加工行業(yè)工作經(jīng)驗，其中 3 年以上技術(shù)管理工作經(jīng)驗，有豐富的普通車、數(shù)控車、線切割、火焰切割、等離子及激光切割實際操作與技術(shù)管理經(jīng)驗。? 2.曾主導(dǎo)過復(fù)雜產(chǎn)品的加工工藝設(shè)計與優(yōu)化項目，在提高生產(chǎn)效率、降低成本、提升產(chǎn)品質(zhì)量方面取得顯著成果。? 3.有參與設(shè)備選型、安裝調(diào)試及技術(shù)改造項目的經(jīng)驗，熟悉設(shè)備管理流程。? （三）管理能力? 1.具備優(yōu)秀的團(tuán)隊管理能力，能夠合理分配工作任務(wù)，有效激勵團(tuán)隊成員，提高團(tuán)隊工作積極性和技術(shù)水平。? 2.擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與不同部門進(jìn)行高效溝通，協(xié)調(diào)解決技術(shù)問題和工作沖突。? 3.具備較強的組織規(guī)劃能力，能夠制定合理的技術(shù)工作計劃和培訓(xùn)計劃，并有效組織實施。? 4.具有出色的問題解決能力和決策能力，能夠在復(fù)雜情況下迅速做出正確決策，解決技術(shù)難題。 （四）其他要求? 1.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，具有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神，對技術(shù)工作充滿熱情。? 2.具備良好的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識，能夠關(guān)注行業(yè)新技術(shù)發(fā)展動態(tài)，不斷學(xué)習(xí)新知識，推動技術(shù)創(chuàng)新與應(yīng)用。? 3.身體健康，能夠適應(yīng)長期海外工作。