一、崗位職責(zé): 1、執(zhí)行公司的貿(mào)易業(yè)務(wù)，開發(fā)客戶，跟進(jìn)訂單生產(chǎn)，維護(hù)老客戶，實(shí)施貿(mào)易規(guī)程，開拓全球市場。 2、利用公司提供的平臺， 并通過Google, Facebook, LinkedIn等社交平臺搜索引擎開發(fā)海外客戶。 3、跟進(jìn)客戶，開發(fā)新客戶維護(hù)老客戶。 二、崗位要求: 1、身體健康，無不良嗜好 2、專業(yè)英語CET4級或以上 3、口語流利、能正常和客戶溝通 4、性格開朗，主動積極 5、良好的團(tuán)隊(duì)精神 6、具有良好的業(yè)務(wù)拓展能力和商務(wù)談判技巧，公關(guān)意識強(qiáng)，具有較強(qiáng)的事業(yè)心、團(tuán)隊(duì)合作精神和獨(dú)立處事能力，勇于開拓和創(chuàng)新。 三、福利待遇與愿景： 1、薪資結(jié)構(gòu)：無責(zé)任底薪 + 銷售額高提成，簡單透明，上不封頂。能力優(yōu)秀者輕松過萬，入職一年以上輕松月入幾萬。 2、晉升通道：外貿(mào)業(yè)務(wù)員 - 外貿(mào)主管 - 外貿(mào)經(jīng)理 - 外貿(mào)總監(jiān) 公司上班氛圍輕松友好，對工作表現(xiàn)突出者，提供公費(fèi)每年國內(nèi)國外游機(jī)會至少1次，并給予額外獎勵；完成公司總目標(biāo)，再發(fā)額外的豐厚年終獎。 3、保險保障：公司為員工購買社保（養(yǎng)老，醫(yī)療，工傷，生育，失業(yè)險）。 4、帶薪假期：法定節(jié)假日按國家規(guī)定提供帶薪休假，工齡滿一年的員工額外享有帶薪年假5天。 5、節(jié)日慰問：公司在重大節(jié)日，如端午，中秋，新年等均為員工準(zhǔn)備福利，或者禮品。 6、辦公環(huán)境：提供辦公室零食，水果以及茶歇，公司也可以提供冰箱微波爐員工可自行帶飯 7、團(tuán)隊(duì)文化：80-90后團(tuán)隊(duì)，舒適辦公環(huán)境，快樂生活，開心賺錢！ 8、娛樂休閑：將每月不定期舉行聚餐，K歌，打球，戶外拓展等體育活動