職位描述
一、崗位職責(zé):
1.協(xié)助董事長/總經(jīng)理完成俄羅斯工廠建設(shè)項目洽談、合約簽訂、項目實施進(jìn)度跟進(jìn)等工作。
2.協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行企業(yè)文化、戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,配合開展企業(yè)文化工作。
3.協(xié)助總經(jīng)理并參與俄羅斯公司的監(jiān)督、控制經(jīng)營計劃的實施。
4.協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行組織管理,處理相關(guān)日常事務(wù)及協(xié)調(diào)內(nèi)部各職能部門關(guān)系。
5.負(fù)責(zé)總經(jīng)理的日程安排,包括會議、出差、商務(wù)活動等,確??偨?jīng)理的工作高效有序。
6.協(xié)助總經(jīng)理處理各類文件,如合同、報告、郵件等,確保文件的及時傳遞和處理。
7.協(xié)助總經(jīng)理與內(nèi)外部各方進(jìn)行有效的溝通協(xié)調(diào),確保信息暢通、問題得到及時解決。
8.負(fù)責(zé)總經(jīng)理參與的各類會議的組織工作,包括會議籌備、記錄整理、會后跟進(jìn)等。
9.在總經(jīng)理進(jìn)行商務(wù)談判或商務(wù)活動時,提供必要的支持和協(xié)助,確保商務(wù)活動的順利進(jìn)行。
10.根據(jù)市場動態(tài)和公司業(yè)務(wù)情況,為總經(jīng)理提供策略性的建議,幫助公司制定和調(diào)整業(yè)務(wù)策略。
11.負(fù)責(zé)接待來訪的客人,包括客戶、合作伙伴、政府機(jī)構(gòu)等,展現(xiàn)公司的專業(yè)形象和熱情服務(wù)。
二、任職資格:
1、年齡25-40歲,統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,建筑工程類相關(guān)專業(yè);
2、6年以上工作經(jīng)驗,具備良好的俄語溝通能力,能流利地進(jìn)行商務(wù)交流;
3、能看懂建筑圖紙、有較好的文字功底;了解或有設(shè)備采購、基礎(chǔ)建設(shè)方面經(jīng)驗;
4、具備良好的邏輯思維和談判能力,必要時協(xié)助總經(jīng)理參與商務(wù)談判
6、性格外向陽光、做事踏實細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn)自律、有條理性,有較好的溝通協(xié)調(diào)能力、決策能力、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力,具有極強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神;
6、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能快速掌握與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的知識
7、能接受出差與中國廣州兩地工作(即每年一半時間在出差一半時在中國廣州)。
招聘負(fù)責(zé)人
HR
在線溝通
**********
點擊查看完整電話
工作地點:
廣東-廣州
永寧街翟洞村新屋社
投遞簡歷
溫馨提示: 用人單位招聘人才,以任何名義收取費用(如體檢費、服裝費等)都屬于違法,請應(yīng)聘者提高警惕!
單位其他職位
俄語
廣東-廣州
本科
5-10年
HR
英語
廣東-廣州
本科
3-5年
HR
英語
廣東-廣州
本科
1-3年
HR
俄語
廣東-廣州
本科
1-3年
HR
俄語
廣東-廣州
大專
1-3年
HR
英語
廣東-廣州
本科
1-3年
HR
俄語
廣東-廣州
本科
3-5年
HR